Les développeurs regardent régulièrement les tendances. Et il est possible d'arriver très vite en haut du tableau. Si on en perce les secrets.
En lisant cet article vous serez très vite incollable, sur le sujet !

NeoSoft en tendance

Sur cette capture d'écran, vous pouvez voir que Neo-Soft arrive dans le Top 10, avec 4 fois moins de likes que linkvalue.
Le classement est fait de façon qu’il soit très accessible aux nouveaux arrivants.
NeoSoft a fait plusieurs actions précises pour arriver là. Et vous pouvez le faire aussi !

Macaron Tendance NeoSoft

En étant dans les tendances, ils obtiennent un macaron à droite indiquant "N°6 des tendances".
C'est un bon indicateur de confiance qui améliore la conversion sur leur page.

Alors qu'est-ce qu'il faut savoir ?

Les likes servent à générer des recommandations.

Lorsqu'un développeur like deux entreprises et ensuite NeoSoft, les suivants se verront recommandé de découvrir et liker NeoSoft aussi. Ce sont des recommandations. Plus votre entreprise est recommandée, plus elle monte dans les tendances.
Demandez aux candidats que vous rencontrez s'ils vous ont découvert sur WeLoveDevs et s'ils peuvent vous y mettre un like.
Les recruteurs qui font ça arrivent à significativement améliorer leur nombre de like et voir leur flux de candidats pérennisés.

Les likes récents génèrent des recommandations. Les likes les plus anciens sont considérés comme moins pertinentes que les nouveaux. C'est pour ça qu'il est important d'en avoir régulièrement des nouveaux. Et aussi qu'il est possible d'arriver en tendances en passant de 0 à 40 likes sur quelques semaines.

Les entreprises actives sont mises en avant.

On veut que les candidats aient une bonne expérience, voici différents paramètres qui améliorent votre score :

Le nombre d'annonces en ligne
Vous avez sollicité des candidats le vivier cette semaine
Vous avez mis à jour votre page il y a moins de 6 mois
Vous avez mis en ligne une annonce il y a moins de 7 jours
La qualité de vos approches. Votre taux d'acceptation est supérieur à la moyenne de la plateforme (60%)

L'équipe de NéoSoft réunit tous ces éléments. Bravo à eux 👏
Ils ont aussi une page très bien complétée et facile à liker. Si vous n'avez pas les équipes marketing talentueuse de NéoSoft, vous pouvez demander à Nicolas (nicolas@welovedevs.com) de vous faire une proposition. 😀

Plus vous utilisez WeLoveDevs, plus WeLoveDevs vous fait rencontrer de candidats, parce que l'application sait apprendre quels sont les candidats avec lesquels vous vous entendez. Il peut donc recommander votre entreprise aux bons candidats pour que vous ayez des conversations pertinentes.

Sachez qu'on est toujours disponible dans le chat en bas à droite sur le site web. Il y a toujours quelqu'un de disponible pour vous aider 👍
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